Quay lại

Công văn 4512/LĐTBXH-TCCB năm 2014 về nâng bậc lương trước thời hạn khi có thông báo nghỉ hưu do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành

BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
--------

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
----------------

Số: 4512/LĐTBXH-TCCB
V/v nâng bậc lương trước thời hạn khi có thông báo nghỉ hưu

Hà Nội, ngày 26 tháng 11 năm 2014

Kính gửi: Tổng cục Dạy nghề

Trả lời Công văn số 1994/TCDN-TCCB ngày 30/9/2014 của Tổng cục Dạy nghề đề nghị xem xét và giải quyết nguyện vọng nâng bậc lương trước khi nghỉ hưu đối với công chức, Bộ có ý kiến như sau:

Điều kiện, tiêu chuẩn để nâng bậc lương trước thời hạn khi có thông báo nghỉ hưu được quy định rõ trong Thông tư số 08/2013/TT-BNV ngày 31/7/2013 của Bộ Nội vụ và Quyết định số 51/QĐ-LĐTBXH ngày 13/01/2014 về việc Ban hành Quy chế nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với công chức, viên chức và người lao động. Theo đó, kể từ ngày có thông báo nghỉ hưu đến trước ngày nghỉ hưu còn thiếu từ 12 tháng trở xuống để được nâng bậc lương thường xuyên theo quy định là một trong những điều kiện, tiêu chuẩn nâng bậc lương trước thời hạn.

Đề nghị Tổng cục Dạy nghề thực hiện theo đúng quy định./.

Nơi nhận:
- Như trên;
- Lưu: VT, TCCB.

TL. BỘ TRƯỞNG
VỤ TRƯỞNG VỤ TỔ CHỨC CÁN BỘ




Trịnh Minh Chí

Tổng quan văn bản

Số ký hiệu4512/LĐTBXH-TCCB
Ngày ban hành26/11/2014
Loại văn bảnCông văn
Ngày có hiệu lực26/11/2014
Nguồn thu thậpCơ sở dữ liệu
Ngày đăng công báo---
Cơ quan ban hành / Người kýBộ Nội vụ / Trịnh Minh Chí
Phạm viTrung ương, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội
Trích yếuNăm 2014 về nâng bậc lương trước thời hạn khi có thông báo nghỉ hưu do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành
Tình trạng hiệu lựcCòn hiệu lực

Chưa có thông tin lược đồ

Văn bản này hiện chưa được cập nhật dữ liệu về lược đồ liên quan.